Címlapon kategória bejegyzései

SOL tagsági és partnerségi ajánlatok 2011

A SOL tagsági és partnerségi ajánlatai a 2011-es évre:

  • E-gyéni TAGSÁG
  • Sol alkotó partner csomag
  • NGO, oktatási és közintézmény vagy vállalati csomag
  • Ajánlatok konzultánsok, képzők, szervezetfejlesztők számára
  • Lehetőségek kutatók-fejlesztők számára

A részletekről, árakról a „Tovább„-ra kattintva tájékozódhat.

A nyiltakozat letöltése: E-tagság támogatói nyilatkozat 2011 [DOC]

Egy kattintás ide a folytatáshoz….

A SOL Intézet bemutatása

A SOL Intézet küldetése, hogy a Systemic Organizational Learning and Leadersip, azaz rendszeralapó szervezeti és vezetési tudás-kompetenciák kilakítása, amely új kérdésekre új válaszokat képes kidolgozni a szervezeti és közösségi intelligencia kialakítása által a mindenkori és környezeti és belső igényekre rugalmasan és kretíven reagáva.

Ez a képesség elengedhetetlen az üzleti, az oktatási és a (ön)kormányzati és egyéb társas színtereken, ha az időszakos túélési stratégiák helyett jövőteremtő áttörési, transzformáló erejű stratégiák és tudások kialakítása a cél.

 

Ebben a munkában társak:

A mindenkori SOL vezetés és SOL tagok, stratégiai partnerek és a kíváló és nemzetközi tapasztalatokkal rendelkező, a kutatás fejlesztés terén élen járó külföldi SOL partnerszervezetek.

 

A SOL Intézet nem egy hierarchikus és alkalmazotti státusokkal működő szervezet, hanem tagjainak matrix, partnerhálózata, ahol a tudás megosztás és átadás, a koneherens és hatékony munka érdekében történő együttműködés egy egy projekt mentén szerveződik és a belső tanulási-fejlesztési műhelyekben finomodik.

 

SOL szemléletű kiemelkedő munkák:

Szervezeti intelligencia és dialógus alapú együttműködés fejlesztő kultúra váltás és kompetencia fejlesztés:

Tempus Alapítvány, ref.személy:Kurucz Katalin

Fenntarthatósági Stratégia tervezés egyetemi, oktatási intézményeknek.

Zrínyi M. Nemzetv. egyetem,ref.személy: Czippán Katalin

Szervezeti kultúraváltás és változás kezelés: UNILEVER, Röszke, ref.személy Hegyi Nóra és Ruzsa Ágota,

Rendszerszemléletű stratégia tervezés a Team syntegrity módszerével:

Fast English nyelviskola, ALCOA KÖFÉM, Budapest Klub, Mobilitás, stb. ref.személy: Ruzsa Ágota

Vezetői és team facilitálás kompetencia fejlesztés,

UNILEVER, ALCOA, térségfejlesztés- Cserehát, iskolafejlesztés: ref.személy: Ruzsa Ágota

 

 


SoL Hu Tavasz, 2013

„Múltunk alapján úgy véljük egy szervezet az egyének és kapcsolatok élő, lüktető rendszere, amelyhez csak tudatossággal és önismerettel lehet hozzányúlni.” egy SoL Hu tag

A SoL Hu, mint Civil társaság 2013. áprilisában alakult meg külön szerveződéssé a TSzF alapítvány és a SoL Intézet támogatásával. tagjai felelős magán személyek, akik közösen teremtett projektjeikkel kapcsolódnak a nemzetközi Global SoL egyesüléshez és hazai társ-szervezetekkel közös programokon napjaink égető kérdéseire fókuszálva közös teremtő tudásműhelyekben eszmélnek és kutatnak-keresnek kérdéseket és válaszokat.

Csatlakozási szándékát az info@solhungary.hu címen tegye meg.

Részletes projektjeiket vagy a Tanuló szervezetek a fenntarthatóságért alapítvány vagy a SoL Intézet kereteiben, annak támogatásával valósítják meg.

Kapcsolat: Suhajda Virág, virag.suhajda@solhungary.hu

—————————————————————————————————–

2013. Tavaszi nyitott események

helyszín: H13

ProAction café on Hosting Transformation

május 28. 4h-8h

ProAction Cafék a Palotanegyed fesztiválon

e. 5.30-8.00

Június 21. és július 19.

DunaVision Dialogue

Június 14-16.

H13

ECLO konferencia

Sose hagyd abba a kérdezést – Az élethosszig tartó tanulás korszaka. Ezzel a címmel tartja 2008. május 15-16-án éves konferenciáját Budapesten az Európai Konzorcium a Tanuló Szervezetkért (ECLO).

A konferencián a SOL Intézet önálló szekciót tart.

A konferencia honlapja: www.eclo.org

III. Globális SOL Fórum

Az idén április 13-17-én lesz Muscat-Omanban a Globális SOL Fórum, melynek témája a tanulás szervezetek, szektorok és kultúrák között. Az immár harmadik alkalommal megrendezésre kerülő fórum a nemzetközi tanulószervezet hálózat keretein belül működő körülbelül 120 tagszervezet és azok tagjainak globális találkozója. Az érdeklődők számára, akkor is, ha még nem tagszervezetek, kiváló tapasztalattal és tanulással, széles kapcsolati hálóval és új kompetencia fejlesztő tudással kecsegtet.

Ruzsa Ágota, a hazai SOL Intézet szakmai igazgatója a következő szavakkal ajánlja a konferenciát:

„A SOL tagja vagyok az 1995-ös megalakulása óta, és az elmúlt 12 évben soha nem csalódtam a szervezet hazai és nemzetközi rendezvényeiben. Tudásom megújult, gazdagodott és megerősödött. A közösség erejében megmerítkezve hitem és munkabírásom meghatványozódott, az itthoni kapcsolatokat új tudással gazdagíthattam, a nemzetközi szakmai közösség sokszínű és változatos palettáján remek kapcsolatokra és inspirációra tehettem szert. Mindenkinek őszintén és teljes szívemből tudom ajánlani a 2008. április 13-17. között megrendezésre kerülő Globális Fórumot.”