SOL HUNGARY kategória bejegyzései

SOL HÍREK

Mindful Society-Compassionate Leadership
Olyan szervezeteket fejlesztünk, ahol A szer VEZET  és ” a szervezetek kiérdemlik dolgozóik elköteleződését.” (Göran Carstedt)

Részletes Május Június SOL HÍREK itt letölthető

Május 25-28. Global SoL Európai munka találkozó.
Június 3-5 Art of Hosting alapú dialógus a társadalmi sebek gyógyítására
Június 7. Szervezeti Traumák és hatásuk a munkahelyre.
Június 15. Koherencia teremtés és a világegyetem, mint intelligencia – László Ervin 85.

További információ a honlapon.  A teljes program itt letölthető.

2017. Nyitott programok-partnerségben:
I From SoL to Soul: Leadership in Living Systems-Vezetés az élő szer-vezetekben
SoL Core Competencies
Personal Mastery- Rendszerállítások, teremtő figyelem, Mindful Vezetés –
The inner paths of leadership-Charism and Inspiration. Generative Listening: dialogic coaching and facilitation for leaders
Mindful organisations – Presence and U.lab – Organisational intelligence  – MindfulPresence in large group interventions and participative leadership and design
Understanding Complexity – 
Systems thinking playfully

II. Master Facilitation-long term, modular training to follow a co-creative, transformational roadmap
Starting with a summer intensive
info@solintezet.hu
  
Level I: personal participation in some core modules,
Level II: co-facilitation and theory and practice aligned – Facilitation diploma
Level III: understanding complexity&hosting generative spaces –systemic facilitation: living systems-mindful presence-generative constellations – SOuL facilitator diploma
Senior trainers: Agota Éva Ruzsa, Nora Ganescu, Rainer von Leoprechting with some invited guests, Christoph Mandl, Au, Juanita Brown,USA (online), G.Geisen, NL,  etc.
Személyes érdeklődés emailen: info@solintezet.hu
III.Specialized MF programs-szakterületekre specializálódó továbbképzés

Oktatás-Tanulás 
U.Lab és Dialógus az osztályteremben – Ruzsa Ágota
Mindfulness alapú rendszertudatos tanulás játékosan – G.Geisen, NL

Üzleti életben-vezetésben
Rendszergondolkodás a szervezeteknél – Christoph Mandl

Társadalmi átalakulásban
Közösségi Intelligencia és Társadalmi innováció – Ruzsa Á. és J.Brown
Trauma és Társadalmi gyógyulás – Anngwyn St Just

IV. MŰHELYKONFERENCIÁK
Vezetés a kibontakozó jövőből

Mindful Leadership – Spirituality in Action – June
Inspiration-Innováció, Intellect-Intuition: Systems Awareness – October

Érdeklődés: info@solintezet.hu

—————————————————————————————————

A VEZETÉS BELSŐ ÚTJÁN, AMIKOR A SZER VEZET
Vezetés az élő szervezetekben
Leadership in Living Systems
triple-spiral-labyrinth-variant

TérTeremtő Dialógus Facilitátor                                         Systems Thinking in Action
Facilitating in Mindful Systems                              Understanding complexity  
Systemic                                                                                                Constellation – Collaborative leadership

                                                        THREE in One=A SOL Facilitator

—————————————————————————————————————-



 

Aktuális

sol

 

 

…………………………………………………………………………………………………………

MÁJUS

MESTER FACILITÁTOR ÉS COACH KÉPZÉS INDUL

Május 20-21. SoL European Learning Journey, 2016 Sofia.

 

………………………………………………………………………………………………….

 

Egy SoL barát konferenciáját ajánljuk mindenki érdeklődésére.

Stresszkezelés témában és ezt kíséri egy online közvetítés is.

—————————————————————————————————

 

SOL HÍREK, ŐSZ-TÉL
SoL Nyitott Akadémia
Egy cikk a Guardianből, hogy mi is a helyzet most. és miért van szükség a mi képzéseinkre.

2011_0802agota0001Nyitott SoL Klub havonta
Havi rendszerességgel, egy-egy könyvünk, kiadványunk mentén átbeszélünk alapvető és elmélyülést segítő módszereket.
A négy alakalom megalapozza minden érdeklődő elköteleződését a januárban induló két éves kiképző, képzési programunkra.

SoL évzáró műhelykonferencia nyitott minden érdeklődőnek:
December 17-18.

Mindfulness, rendszertudat és szervezeti intelligencia a vezetésben.

SoL Academy: képzési éves műhely indul 2016. januárjában

CAMELOT: Mindful Leadership images és Mindful Facilitation

forimages (2) a New World.

Egy kattintás ide a folytatáshoz….

SoL CT 2014 záró találkozó

imagesKívánunk elcsendesedő, békés, szerető fénnyel felragyogó 528839_344629815611086_1714211034_nÜnnepeket és sikeres, új kezdetben ébredező 2015-t.

 

 

 

Tagsági jelentkezés 2015-re ITT.

2015. előzetes
SoL Klub indul januárban
az MIT EDX online képzésének helyi Tanuló körével. További információt és jelentkezést a www.solintezet.hu oldalon talál.
2015 a Fény éve az ENSZben is – fókuszban az együttérzés, a mindfulness és emergencia, mint a XXI.sz. vezető kompetenciái.

—————————————————————————————————————————–

2014. december 9. SoL Hu 2014-záró találkozó

Jelen voltunk:

Kovács Ildikó, SoL Intézet munkatárs,
Bolla Anita, Tszf – SoL Hu Önkéntes
Albert Judit, Tszf alapítvány FB elnök,
Ruzsa Ágota, Tszf elnök,
Szentirmai Judit, SoL I. vezető ( később érkezik)
Skype:
Galambvári Gabi, SoL Hu – Kenya
Móricz Emese, SoL Hu képviselő a GASC boardban 2014-ben. Bpest, fél időben ki kellett lépnie)
Hajnal Klára, Pécs, SoL Hu-Tszf kurátor, 2007-2013. Tiszteletbeli tag
Suhajda Virág, SoL tag, 2012, 2013 és gyakori SoL I. munkatárs

1. Nehezen indultunk, latolgattuk, hogy van-e ennek értelme… hogy bizony mindenki más erők vonzásában van, s én is csak azért vagyok ennyire aktiv, mert anno, 2007-ben én ide tettem le a fókuszomat és később a vállalkozási keretet is a saját cégből áttettem az Intézetbe…
2. kicsit kapunk a hazai tagságtól, mindig neki lódul, aztán ” gellert kap”– idén is ez lett… vajon mi ebben a minta…
3. még kevesebb jön át direktben a Globális SoLból… eddig csak az volt, ami az Ágotán keresztül, aki oly régen benne van ebben, átsugárzott vagy átkapcsolt a hazai keretekbe…( ugyanakkor számos kapcsolatot szőttek igy emberek, de az az ő egyéni boldogulásukat szolgálta, szolgálja és nehezen kerül be a közösség vérkeringésébe…)

ilyen és hasonló megosztásokból egyszercsak átlendültünk a hogyan tovább és a legyen-e tovább beszélgetésbe, amiből egy szakmai tudás megosztó törekvés bontakozott ki, és ai igény, hogy a tudásmegosztást, mely a nagyon éértékes tagokban rejlik, kísérje egy egy projektmunka is..

Végül döntéseink:
1. 2015-re felfüggesztjük a GASC tagságunkat, így a tagsági díjat belső fejlesztésre tudjuk fordítani, benne fizetjük a program koordinátort tevékenységéért…
2. ebből fakadóan visszavonjuk képviseletünket a GASC boardból, ie. Emese felmentést kap a ” gittegyletből”.
3. tevékenységünk a kölcsönös tanulásra irányul— önszerveződő keretek között, így
rendszeres SoL klubot indítjuk, ahol minden alkalommal egy egy ember saját tudását, szakmaiságát, hitvallását mutatja meg, osztja meg velünk…
jan.7-febr.12 között mindenki, aki tud bekapcsolódik abba az EDX-Otto Scharmer, MIT -U.Lab online képzésbe, amelyhez R.Ágota már elindított egy hazai Learning Hub lehetőséget…tanuló köri lehetőséget…( lsd. FB. https://www.facebook.com/events/745540588849154/ vagy www.solintezet.hu)
márciustól pedig saját tudásunk köré szőjük a tudás műhelyeket..
4. Az alapítvány viszi tovább a projektjeit, amibe lehet kapcsolódni…munka, támogatás, támogatók szerzése…belső erőforrásai keretében:
Élő iskolák—Szókratész dialógus szellemében
TérTeremtő dialógusok és Spcial Healing
Rendszergondolkodás
5. Az Intézet szintén, bár sokkal visszafogottabban, a szervezeti átalakulásra koncentrálva dolgozik és felkéréseket, munkákat elfogad és a lehető legjobb minőségben bonyolít SoL tagokkal és/vagy egy egy szakemberrel a szakterület legjobbjaival,

E két utóbbi munkában, és a SoL Klubban is besegít Kovács Ildikó félmunkaidőben, és Bolla Anita, önkéntes, aki egyben a korábbi alapitványi Fiatalok a fenntarthatóságért programokat gondozza..Igy levelet tőlük kaphattok leginkább.

A fent és itt is jelzett kérdőív kitöltésével segítesz nekünk 2015-re.

10253878_10152613664062264_7961685884494294173_nKívánok mindannyiunk nevében, elcsendesedő, békés, szerető fénnyel felragyogó Ünnepeket és sikeres, új kezdetben ébredező 2015-t.

Ágota, és a kis csapatunk.

SoL Hu 2015

8782_10201228938388355_1990667742_nA tanulás lényege a kapcsolat. Emberi kapcsolatainkon keresztül vagyunk képesek világunk valódi megértésére.( Peter Senge, MIT prof.-SoL társ-alapító)
Peter Senge online, March 27th with MOOC.

Registration for Membership Tagsági jelentkezés 2015-re nyitott.
SoL Hu – SoL in the Duna Region, még kisebbSoL Hu Civil Társaság

Rendezvények

Városi dialógusok,

SoL Tudás megosztó Klub havonta 3. csütörtökön este f6-f9 Budapest

……………………………………………………………………………………………….

SoL Intézet programjai

Camelot nyitott képzések vezetőknek

Core capacities to enhance transformation and resilience

fotoFolyamatosan indul 10 fő felett Tanuló szervezeti kulcskompetenciák a kreatív változáskezelésben bevezető képzés, amely egy rövid, de velős bevezető az 5 alapelv lényegi összefüggéseibe, ahogy az a rendszerszintű személyes és szervezeti átalakulás magkompetenciát jelentheti… SoL tagok számára egyúttal egy belépő, orientációs nap a Society for Organisational Learning alapkompetenciát illetően. 50% kedvezmény SoL tagoknak.

SoL Kiadványok 2015-ben:
Rendszergondolkodás játékosan,
The World café,
The Triple Focus,

SoL Duna Regionális Partner projektek:

sol

Duna Collegium-pilot fiatalok a fenntarthatóságért -Czinka Panna Népfőiskolával
Dunakanyar
DunaSpirit – jelenLét nyári akadémia
WisdomWeavers in the Duna region

Systems and Awareness in Coaching

 

A Learning Conference

10th June, 2011

Purpose is:

  • to generate interest and develop an active learning community
  • to share our knowledge and skills related to
    • Systemic understanding and
    • Aware and Mindful Presence
  • to engage in deep inquiry into our potentials as coaches in the field
  • to experiment in a safe and trusting environment with new and unexperienced ways, methods
  • to see the growing diversity in systemic approaches
  • to experience the potential power of mindful presence both as coach and coachee

Proposals for sharing need to be sent to Agota Ruzsa.

Our invited guests for the day conference are our partners and facilitators at the programs we run in the field, such as

Christoph Mandl, SOL Au,

Heidi Sp.Gubar, Richard Karash, Steve P Ober, SOL-USA

Magda Rohanszky, psycho-oncologist and mindfulness trainer

Tivadar Kórodi, psychologist and buddhist monk

Katalin Orosz, transpersonal psychologist

the power of the now – presence and awareness

shifting and changing our mental stance from within

systems and the creative field – akasha field

 

„Do not follow me, as I do not lead you.
Do not lead me, as I do not follow you.
Just come here, next to me and be my friend„

(A.Camus)

Information and registration: www.solintezet.hu, email: Agota Ruzsa, info@solintezet.hu